Οδηγός για επιχειρήσεις
Μισθολογική διαφάνεια: τι αλλάζει για την εταιρεία σας
Ο οδηγός εξηγεί τι ζητά ο Ν. 5316/2026 από κάθε εταιρεία, ανάλογα με το μέγεθός της, και γιατί οι παροχές μετράνε στην αμοιβή.
- Τι αλλάζει σε αγγελίες, συνεντεύξεις και αιτήματα εργαζομένων
- Ποιες εταιρείες υποβάλλουν αναφορά χάσματος, και πότε
- Checklist με τα βήματα έως τις 7/6/2027
Κατεβάστε τον οδηγό
Τα πεδία με * είναι υποχρεωτικά.
Τι θα βρείτε στον οδηγό
Όλα όσα πρέπει να ξέρετε
- 01Τι αλλάζειΟι βασικές αλλαγές σε μία σελίδα.
- 02Ποιον αφοράΤι ισχύει ανά μέγεθος εταιρείας.
- 03Τι ισχύει για όλες τις εταιρείεςΠροσλήψεις, αιτήματα εργαζομένων, μισθολογική δομή.
- 04Η αναφορά μισθολογικού χάσματοςΤι περιλαμβάνει και τι γίνεται αν το χάσμα φτάσει το 5%.
- 05Οι παροχές μετράνε στην αμοιβήΠοιες παροχές μετράνε και πού δυσκολεύει η καταγραφή.
- 06Ευθύνες και έλεγχοιΠοιος αποδεικνύει τι και ποιος ελέγχει.
- 07Checklist ως τον Ιούνιο του 2027Τι κάνετε τώρα, τι στις αρχές του 2027 και τι πριν την υποβολή.
- 08Πού βοηθάει η PerkitΠώς κρατάτε τα στοιχεία των παροχών σε ένα σημείο.
Συχνές ερωτήσεις
Αφορά και τη δική μου εταιρεία;
Ναι. Οι κανόνες διαφάνειας στις προσλήψεις, στα αιτήματα εργαζομένων και στη μισθολογική δομή ισχύουν για όλες τις εταιρείες. Την αναφορά μισθολογικού χάσματος την υποβάλλουν οι εταιρείες με 100+ εργαζόμενους.
Πότε υποβάλλουμε την πρώτη αναφορά χάσματος;
Οι εταιρείες με 150+ εργαζόμενους υποβάλλουν την πρώτη αναφορά ως τις 7/6/2027, με τα στοιχεία του 2026. Οι εταιρείες με 100–149 εργαζόμενους υποβάλλουν την πρώτη αναφορά ως τις 7/6/2031.
Μετράνε οι παροχές στην αμοιβή;
Ναι. Ο νόμος ορίζει ως αμοιβή τον βασικό μισθό και κάθε συμπληρωματικό ή μεταβλητό στοιχείο, σε χρήμα ή σε είδος. Ο οδηγός εξηγεί ποιες παροχές μετράνε και πώς τις καταγράφετε.
Τι γίνεται αν το χάσμα είναι 5% ή περισσότερο;
Αν σε μια κατηγορία το χάσμα είναι 5% ή περισσότερο, δεν εξηγείται με ουδέτερα κριτήρια και δεν διορθώνεται σε 6 μήνες, η εταιρεία κάνει κοινή αξιολόγηση αμοιβών με τους εκπροσώπους των εργαζομένων.
Πώς παίρνω τον οδηγό;
Συμπληρώνετε τη φόρμα και τον κατεβάζετε αμέσως, χωρίς κόστος. Τον στέλνουμε και στο email σας.
Ο οδηγός αποτελεί ενημερωτικό υλικό και δεν αποτελεί νομική συμβουλή.